時間:2023-01-31 14:20:17 編輯:5號網-qiwen 0
很多家人為了孩子有個好前途就想著拖關系找個好工作的,但是最近有位父親為女兒找工作被騙了有700萬,這是怎么一回事?找工作的話什么平臺是比較可靠的?
從給女兒找工作,到購買員工福利用房、認購內部基金……來自紹興諸暨的老趙(化名)怎么也沒想到自己會掉進遠房表親設計的騙局——3年來,老趙累計被騙700多萬元。
實施這個連環騙局的宣某(化名),近日被判了12年。
1】表哥介紹工作能進阿里,入職就要交20萬
事情得從5年前說起,2018年,老趙的女兒即將大學畢業,宣某知道后,熱心地上門介紹工作。
宣某是杭州人,是老趙的遠房表親,平時不常走動。他自稱在阿里巴巴航旅部上班,可以幫表妹也就是老趙的女兒入職阿里。
隨后,宣某為表妹安排了一場“面試”,他找來同伙斯某、劉某冒充阿里巴巴航旅事業部組長和人事部主任,在杭州為老趙一家當面“引薦”,騙取他們的信任。
見面后,宣某先是稱表妹的學歷和工作經驗不足,入職前需要她先考證。過兩年,還會安排她到英國留學。就這樣,宣某以辦理留學資質、簽證資金凍結審查、購買保險等理由,騙取老趙一家20余萬元。
然而,這只是騙局的第一步。
2】不用打卡上班,還能全國旅行
留學因疫情推遲了,宣某便先幫表妹“入職”阿里當“旅游師”。這份工作不用到公司打卡上班,甚至還能全國旅行。
宣某作為“上司”,每月會發送一份旅行目的地給表妹,她只需要到指定地點完成打卡,再對景區、酒店進行測評,最后撰寫旅行體驗。而所有出行費用,宣某都會幫表妹“走流程報銷”,甚至還會給她按月發放工資,而實際上羊毛出在羊身上。
既是親戚,又給女兒找了份“好工作”,這時老趙一家已經對宣某充滿了信任和感激。
之后,宣某的詐騙理由變得更加五花八門,他以內部基金認購、員工福利用房、用車購買費、雙十一活動投資、繳納養老保險、繳納公積金等理由向表妹索要相關費用。
并且,宣某還偽造阿里基金購買合同,以購買私募基金對表妹工作有利,勸導老趙夫婦借錢集資購買,共計騙取老趙一家700余萬元。
這一套“組合拳”下來,老趙家的境況已經很糟糕。據了解,這700多萬里,大部分的被騙錢財,都是老趙全家借款、貸款來的。
3】民警幫忙追回200萬元金幣和一套房
某宣為持續獲得老趙一家信任,前期每月都會給老趙轉幾千元錢,稱是投資返利。然而,騙到錢的宣某到處玩博、揮霍,到了2021年7月,宣某沒有按期轉賬甚至失聯,老趙一家才意識到被騙,來到城中派出所報案。
受理案件后,諸暨市城中派出所民警齊亨賢主辦該案,同年8月,宣某及其同案犯被公安機關抓獲。在進一步偵查期間,齊亨賢成功幫趙先生一家追回200余萬元金幣,并扣押宣某價值近300萬元房產一套。
2022年年底,宣某的行為因構成詐騙罪,被諸暨市人民法院依法判處有期徒刑12年,責令退賠趙某一家全部經濟損失,其他同案犯已另案處理。
大年初一,老趙一家人給齊警官快遞了一面錦旗。“齊警官,因為疫情我們早早回了老家,無法當面言謝,如果沒有你,我們沒有辦法安心過年,快遞里的錦旗我們早已做好,是我們對您最真摯的謝意。”電話里,老趙多次向齊亨賢表示感激。
BOSS直聘
這是最近幾年出來的招聘軟件,算是一個黑馬,主要面向群體是白領居多,用戶量增長很快。雖然前幾年和最近出現了一些負面評價,但是總體效果目前來看還是比較好的。BOSS直聘我認為是找工作回復率最快的軟件之一,只要一發簡歷到上面,紛紛都主動的找上要求面試的,提前是你的簡歷做得很吸引面試官瀏覽。
作為應聘者,最難受的應該就是自己的簡歷石沉大海,毫無音訊。而BOSS直聘強社交屬性,在第一時間知道對方是否已讀我的應聘消息。做得好一些的公司,會直接回復應聘者合適或者不合適。
但是,近期BOSS上,一些保險,地產,二手中介,裝修公司等特別多,要注意辨別防范。
58同城
早期,58同城就是分類信息網,這幾年招聘做也風生水起,趕集網和58同城并購以后,趕集網基本不怎么做了,58同城成為了一些外出打工者的首選。總體來說,58同城招聘的崗位比較低端,像普工、鐘點工、初級銷售、保潔等等,這方面招聘信息比較多。
現在社會上一般的中小微企業招工,基本都放在58同城上,而且58同城現在針對信息泄露做比較好,企業和求職者雙方都是密號的形式存在,極大的避免了自己電話被泄露的風險,安全性做的還是不錯的。
但58同城上的騙子公司也不少,基本都是一些招生培訓之類的企業,打著招聘的幌子,用高薪吸引人掉坑。
前程無憂
這個招聘網站,比較適合一些應屆生和白領求職,在一二線城市,使用的人比較多一些。這個招聘網站大公司很多,而且都是一些有名的公司在上面招聘,不過也有一些小公司,基本都是在招聘一些管理崗位或者技術崗。
前程無憂由于本身職位發布缺陷導致,假設你看到某個公司20個崗位在招聘,實際上他們可能只有2個在招崗位,其余的職位沒有下架。
這些虛崗處于招聘中的原因,是因為平臺職位數的限制,你無法下架職位,因為一旦下架職位后,再次發布出來,都需要扣除職位數,直接后果就是會導致求職者所投遞簡歷石沉大海,遲遲沒有回復。
智聯招聘
智聯招聘和前程無憂兩個網站差不多,只不過智聯偏屬于中端招聘,適合職能崗、中層、中高層管理者的求職。另外,有個奇怪的現象,就是南方城市的求職者,一般選擇前程無憂,而北方城市,一般都在用智聯招聘,所以,招聘網站才有“南前程,北智聯”的說法。
智聯招聘上的企業,一般都還是比較正規的,因為公司發布招聘信息時必須按照網站的模板進行填寫,所以,崗位內容、福利待遇、崗位要求都會比較詳細。而且智聯賬號大多在人力部門,聯系面試的人也是人力部門的人,回答會比較專業一些。
雖然有不少工作單位的招聘要求限制了年齡,但是對于一些有能力的人士而言,這并不會導致他們失去了選擇權。對于一些厚積薄發的職場人士而言,有些工作是越來越吃香的,比如說律師、會計等,這些工作都是需要熟手來做的,這樣更能夠節省成本。
雖然有很多工作都是有年齡限制,一般是在18-35歲左右,但是上了35歲的年青人其實也有就業機會。不過他們的就業選擇還是被限制了 許多,比如說像一些儲備干部之類的職位,或是像一些大型企業招聘的人才崗位,大概就沒有他們的份兒了。不過他們也不會氣餒,而是選擇以自己的能力去尋找更好的工作機會。畢竟這個世道不能就我們,我們也只能夠通過改變自己來適應它了。
對于還年輕的小伙伴而言,尋找工作并非一件難事,因為不管是薪資待遇還是工作崗位,都是有很多項選擇的;但是對于即將步入中年的職場人士而言,如若不能夠抓緊在35歲之前升職加薪,那么未來的日子可謂堪憂。因為很多職場的晉升渠道都被年輕人把控住了,如若在年輕時不能夠混個一官半職的話,等到年老時就更加沒有機會了。
所以中年人的壓力要比年輕人大得多,因為他們所需承擔的職場壓力會更重。不過這也不必為他們憂慮,他們其實經歷了這么多年的社會毒打,已經很能夠適應這個社會的變化了。哪怕短期內不能夠找到令自己滿意的工作,但是起碼也會想辦法找熟人去做一些兼職,努力養家活口。此外,作為35歲以上的人士,更要多學習、掌握更多的本領,這樣才能夠做職場的道路上屹立不倒,成為他人學習和追逐的標桿。
拿到法考證、注冊會計師、一級建造師、注冊消防工程師等職業資格證書,還是比較好找工作的。在找工作的時候,用人單位對公司員工的要求越來越高,不僅有學歷要求,還有職業資格證書要求。考職業資格證書一方面是給自己充電,提高自身的職場競爭力,也是我們升職加薪必不可少的條件。
1、法考證
法律目前分為立法,執法和司法,之前只有司法的崗位需要,后面立法的崗位和執法的崗位也需要,如今的法考證書,面向的是整個法律類的職業,可見法考的含金量大大提升了。拿到法考證書后,可以做法官、檢察官,公證員,公司法務。
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2、注冊會計師
注冊會計師考試科目有會計、審計、財管、經濟法、稅法、戰略,取得證書后,可從事財務崗位、審計、戰略、風控等崗位,也可以去會計師事務所、稅務師事務所等,有CPA職業資格證書就能獲得更多機會。
3、一級建造師
一級建造師在建筑行業中有這舉足輕重的地位,一線城市一級建造師一般月收入估計在15K左右,二線城市月收入普遍在8K以上,如果有5年工作經驗10-20K,正常的單位基本都上萬,這也要依據個人的能力和工作經驗而定。
4、注冊消防工程師
注冊消防工程師行業人才短缺,隨著消防領域新政策的出臺,職業資格證書將成為剛性需求,取得證書后,可以從事消防技術咨詢、消防安全評估、消防安全管理等工作。
當然,并不是職業資格證書考的越多越好,需要看好自己的職業規劃,考自己相關工作或者想從事的工作方向并且含金量的職業資格證,才是正確選擇。
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