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辦公室戀情分手后怎么相處 辦公室戀情分手后要不要辭職

時間:2019-11-08 09:16:48 編輯:5號網-wsy 353

辦公室戀情在很多公司都是一個比較忌諱的東西,戀情順利的話還好,一旦分手了,兩人在公司都不太好相處,那么,如果和同事談戀愛分手了要怎么辦呢?

辦公室戀情分手后怎么相處

1在其位謀其職。

既然是同事,那么大家就干好自己的分內之事,公私分明。不帶情緒地交接有序。不談論私人感情或者生活瑣事。這是分手后的相處原則。別說那就無話可說,你們還可以談工作,因為你們本來就是來工作的。

2盡量減少見面機會。

既然分手了,能少碰頭就少碰頭吧。見一次尷尬一次不是嗎?如果他在休息室,那么你就等他完了再去喝水。如果他在跟同事聊天,不管多么感興趣的話題,也盡量不開口吧。免得對方以為你是在獲取ta的關注呢。

3不關注對方的網絡動態。

這一點其實也很好做到。點開你的朋友圈,找到ta,選擇不看ta的朋友圈即可。QQ空間也可以設置不看ta的動態。這樣就能讓ta get out of your space了。這樣時間久了,你甚至都不記得你們曾經在一起過。

4公司聚會能不去就不去。

其實去也沒什么,就是注意收斂,千萬不要因為喝了酒的緣故就亂說話,或者動手動腳,讓別人以為你酒后吐真言,展示你的真性情來了。酒醒后又后悔懊惱自己的無心之過。

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辦公室戀情分手后要不要辭職

干嘛分手就得辭職?得依照具體情況而定。

工作和生活都要考慮到。如果喜歡這份工作的話,就不要辭職。周圍有朋友在單位都是科長,不到三十歲,當初也弄了辦公室戀情,沒成難道就辭職?

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辦公室戀情有哪些好處

1.你有足夠的時間了解他

如今朝九晚五的模式化規律生活,以至于讓很職場小白領變成了單身一族,而在同一環境下工作,一方面學歷背景相近,也會有更多的相互了解過程,可以循序漸進的發展關系,不會像相親那樣把關系弄得好似談判似的功利。頻繁工作接觸中就能了解對方更多的方面,包括工作能力和收入的多寡,所以簡單來說交往起來會更加的方便自然。

2.加班也不怕沒時間見面

一旦兩人開始了戀情,一定會希望多些彼此陪伴的時間,然而除了辦公室戀情,恐怕沒有比這個更能有相處相見的空間,即便是加班,彼此能體諒,而且也并不耽誤約會,只是換種方式浪漫。還可以每天一起吃早餐,一起打卡上班,中午能一起餐廳再吃個飯,好似連體嬰,又不會顯得太過黏人,因為這是工作需要。

3.工作可以有更好的建議與幫助

因為大家都在一個辦公室,對于工作內容雖然分工不同,但對于很多事情無論是人際關系,還是工作流程都了解清楚,即使不能直接幫其解決,也能一起討論出謀劃策不會顯得太過孤獨無助。

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辦公室談戀愛要注意什么

1首先如果你們決定要在一起了,就一定要商量一下對外的口徑,對誰可以說對誰不可以說,如果你們沒有統一口徑的話,同一個人問你們的關系就會有不同的答案,這時候對你們同事之間的關系是有影響的,同事會認為你不把他當朋友,不提前商量好說法別人會有一些猜忌,別人會問為什么你們走的近了,還有可能會胡亂的猜疑,因此你們還是提前商量比較好。

2其次就是在公司里一定不要太親密,大部分公司是明令不允許這樣做的,你們如果太過親密的話,首先會讓其他的人覺得不舒服,因為辦公室本來就不是談戀愛的地方,當然也有不少人一直都不喜歡別人在公共場合太過親密。還有就是如果被你的主管領導看見了,一定會“殺一儆百”,你們兩個人都有被開除的風險,所以在公司一定不能太過親密,一定要低調,兩人可以用手機聯系,下班后可以選擇去約會。

3另外就是先不要著急辭職,可能你們也知道這會違反公司的規定,所以會有一個人愿意辭職,但是我們是不推薦這樣做的,首先你們才剛剛陷入愛河,還不知道能不能繼續的相處下去,假如沒過幾天你們覺得不合適,那么大家還可以做朋友,但是如果你選擇了辭職,不久之后你們也分開了,那么那個辭職的人既失去了愛情又失去了面包,所以說這是非常不劃算的,所以剛開始不要先辭職,要看兩個人能相處多久,當然非常容易找工作的人可以這樣做。

標簽:戀愛戀情

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